20 سوال اساسی برای استخدام که هر مدیری باید بداند!
دی 2, 1400
یکی از دغدغه‌های مدیران انتخاب مناسب ترین کارجو برای سازمان و یا شرکت خود می باشد.مدیران، اغلب طی یک مصاحبه شغلی می‌تواند تجربه و شایستگی هر کارجو را برای ورود به شرکت ارزیابی کنند،اما چگونه در طی یک جلسه می توانند تشخیص دهند که آنها مناسب این شغل هستند یا خیر؟